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採用のスペシャリスト（スタッフ、管理職候補）No:SH-0717 更新日:2023/11/24
| ワークスタイル | 東京都豊島区 |
|---|---|
| 勤務地 | メディカル系大手アウトソーシング会社のグループ会社です。 グループの一員として、医薬品・医療・医療機器・ヘルスケア業界に特化し、「DIサービス -コンタクトセンターサービス-」「BPOサービス」「医療機器サポートサービス」「マルチチャネルプロモーションサービス」「ヘルスケアサービス」の5つの基軸サービスにおいて、 常にお客様のニーズにお応えできるソリューションを開発・提供しています。 傘下には看護師、薬剤師、MR、医療機器営業の方たちが活躍中です。 |
| 職種 | クライアントニーズに即したサービスを提供する為には、サービスを担う人材の採用が不可欠です。 当社事業の根幹である人材（薬剤師、MR、看護師、栄養士、臨床検査技師等の医療系資格保有者がメインターゲット）を採用するリクルーティング専門部隊の一員として活躍いただきます。 <仕事詳細> ■募集案件の精査・検討 ・全社の採用ニーズの把握・分析 ・採用計画立案と提案 ■母集団形成 ・募集原稿作成 （自社サイト、求人サイト、社員紹介促進など） ・会社説明会、就職イベントへの参加 ・人材紹介エージェントマネジメント、求人媒体会社対応 （電話、メール、対面） ・ダイレクトリクルーティング ■採用面接 ・候補者管理、書類選考、一次、二次（最終選考）、クライアントとの顔合わせ ■合格者対応 ・雇用条件設定 ・入社決定から入社日までのフォロー（入社ガイダンス含む） |
| 求人数 | |
| 仕事内容 | 360万円～600万円 |
| 必要なスキル等 | <必須> ■以下いずれかのご経験を有する方（2年以上） ・採用の実務経験 ・人材業界の実務経験（派遣・人材紹介会社での営業やCA経験） ・医療業界・健康関連産業での営業経験 <歓迎> ■薬剤師資格を有し、採用業務に興味がある方 ■採用担当としてリーダーや役職者のマネジメント経験を有する方 <求める人物像> ■フットワークの軽い方 ■課題発見や問題の解決に主体的に取り組め、目標達成意欲の高い方 ■戦略的なアクションを検討し、実行できる方 ■チャレンジ精神が旺盛な方 ■模範的なビジネスマナー、接遇スキルをお持ちの方 |
| 経験・資格等 | |
| 就業時間 | |
| 休憩時間 | |
| 残業 | |
| 休日・休暇 | |
| 待遇（基本賃金） | |
| 待遇（賞与） | |
| 待遇（昇給 | |
| 通勤手当 | |
| その他の待遇 | |
| 退職金制度 | |
| 試用期間 | |
| 職場の社員数 | |
| 定年 | |
| 再雇用制度 | |
| その他 |
他にも案件、多数ございます。お気軽にお問い合わせください。
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