社員向け教育研修企画担当（製薬メーカー出身者歓迎）No:SH-0677 更新日:2023/9/29
| ワークスタイル | 東京都豊島区 |
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| 勤務地 | メディカル系大手アウトソーシング会社のグループ会社です。 グループの一員として、医薬品・医療・医療機器・ヘルスケア業界に特化し、「DIサービス -コンタクトセンターサービス-」「BPOサービス」「医療機器サポートサービス」「マルチチャネルプロモーションサービス」「ヘルスケアサービス」の5つの基軸サービスにおいて、 常にお客様のニーズにお応えできるソリューションを開発・提供しています。 傘下には看護師、薬剤師、MR、医療機器営業の方たちが活躍中です。 |
| 職種 | 人財開発部では人財育成を担い、社員ひとりひとりの活躍をサポートしています。 現在実施している研修プログラムに加え、会社のさらなる成長を目指して今後も様々な教育を企画していきますので、一緒に社員教育を担っていただける方を募集しています。 プレゼンテーション力、課題解決力、プロジェクトマネジメント力を高めることが出来、会社全体の組織や業務の発展に寄与できる業務です。 <仕事詳細> ■社員向け研修の企画・運営・講師業務、コンテンツ作成 ※下記のような研修を行っています。 ・新入社員研修 ・キャリア採用入社時研修 ・階層別研修等の継続研修 ・全社向け社内勉強会 ・各職種に合わせたスキル研修、知識系研修 等 ■社内検定の企画業務および運営業務 ※同社独自の社内検定を行っています。 |
| 求人数 | |
| 仕事内容 | 350万円～500万円 |
| 必要なスキル等 | <必須> ■以下いずれかのご経験を有する方 ・製薬企業やCSO企業におけるMR向けの研修、トレーナー経験 （営業スキルの研修経験のみの場合は除く） ・薬剤師国家試験対策予備校における、薬剤、薬理、法規、制度などの師経験 <歓迎> ■研修の企画立案から運営管理、講師としての研修実施のご経験 ■一定以上のパソコン・ITスキル 基本アプリ操作（PowerPoint（資料作成）、Excel（一般的な関数）、Word等） オンライン会議システムの使用経験（Teams、Webex、Zoom等） ■医学薬学、医療業界の知識に関する研修経験 ■コーチングに関する資格や経験、知見 ■社内外を問わず、多部署間での調整業務の経験 <求める人物像> ■マルチタスクで業務を深耕させることが得意な方 ■コミュニケーションを大切に、気配りや心配りが出来る方 ■自立してして必要な事を考え実行に映すことが出来る方 |
| 経験・資格等 | |
| 就業時間 | |
| 休憩時間 | |
| 残業 | |
| 休日・休暇 | |
| 待遇（基本賃金） | |
| 待遇（賞与） | |
| 待遇（昇給 | |
| 通勤手当 | |
| その他の待遇 | |
| 退職金制度 | |
| 試用期間 | |
| 職場の社員数 | |
| 定年 | |
| 再雇用制度 | |
| その他 |
他にも案件、多数ございます。お気軽にお問い合わせください。
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