| ワークスタイル | 東京都港区 |
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| 勤務地 | 「イノベーションで世界をより良く」を経営理念に掲げ、日本発のグローバルコンサルティングファームとして2014年に設立。 コンサルティング業界には、3つの悪しき習慣が存在しています。 それは、「過度な労働時間」、「Up or Out・放任主義」、「属人的・非効率な組織運営」です。 これらはコンサルタントのパフォーマンスやモチベーションの低下を招き、結果として顧客が真に必要とする価値の提供を妨げている、そのように考えています。 このような状況が蔓延していることに疑問をもち、あるシンプルな結論に辿りつきました。 「無いものは、創り出せばいい」 コンサルティング業界の常識を覆すファームを創りたい、そんな強い想いを持ったメンバーで設立した会社です。 |
| 職種 | コンサルティングファームの経理労務ポジションです。 社内の総務ポジションとして、組織全体に関わりながら同社の成長を支える大事な役割を担っていただきます。 まずは経理労務部に所属し、グループ全体を下支えする様々な業務をお願いいたします。 <仕事詳細> ■仕入れ、売り上げ管理 ■財務労務状況レポーティング ■給与計算 など ※部門長が経営層(取締役)であり、日々折衝する形となります。 ※実力が認められれば、より高難度の業務にも挑戦いただけます。 ※部下育成などリーダー業務にも挑戦いただけます。 |
| 求人数 | |
| 仕事内容 | 350万円~500万円 |
| 必要なスキル等 | <必須> ■事務経験者 ■明るく感情豊かなコミュニケーションがとれる方 ■決められた業務をコツコツと進められる方 ■言われたことを的確にこなせる方 ■自分で考え、一人でも業務を進められる方 ■成長意欲があり、自己学習に前向きな方 ■日本語で分かりやすく、丁寧な文章や会話ができる方 <歓迎> ■営業事務のご経験 ■BtoBビジネスでの経理業務(特に請求業務)経験 ※顧客との直接やりとりを含む経験がある方は歓迎します ■PC操作が得意な方(高難度スキルは不要) ■IT業界またはコンサルティングファームでの経験 |
| 経験・資格等 | |
| 就業時間 | |
| 休憩時間 | |
| 残業 | |
| 休日・休暇 | |
| 待遇(基本賃金) | |
| 待遇(賞与) | |
| 待遇(昇給 | |
| 通勤手当 | |
| その他の待遇 | |
| 退職金制度 | |
| 試用期間 | |
| 職場の社員数 | |
| 定年 | |
| 再雇用制度 | |
| その他 |
他にも案件、多数ございます。お気軽にお問い合わせください。
電話でのお問い合わせ TEL:03-6272-6723(平日:9:00-18:00)
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